培训主管的职业生涯规划

在企业里，除了销售人员经常跳槽外，另外一个经常离职的恐怕是培训主管了。究竟是什么原因，让培训主管们工作这样不稳定？在这里提出来的问题是：培训主管，你往哪里去？你的职业生涯如何规划？ 我曾经目睹

阅读(3) 评论(0) 2013-04-20 09:40

 培训前都要做培训需求分析法

在为企业培训服务过程中，经常会听到企业HR或其他部门管理者的抱怨，觉得培训没起到效果！在我看来，想做一个成功的培训课程，精心的准备、与客户的良好沟通，把准培训者的需求往往起着很重要的作用。只有从客户的

阅读(5) 评论(0) 2013-04-20 09:38

 人力资源高手的七个锦囊妙计

前言： 这篇文章实在是太棒了，是这么多年来我看过的最好和最具有指导意义的关于人力资源的文章，看了这篇文章，我甚至都跃跃欲试去一个企业承担人力资源总监职责的冲动。任何一个人力资源总监如果能够认真拜读并

阅读(1) 评论(0) 2013-04-20 09:28

 HR经理必读："零风险 一站式"培训方案

一卡在手培训无忧 1、专业化一对一服务；中国培训网将为会员企业建立VIP客户培训档案，每一笔卡消费都有严格确认及历史记录，每月定期有消费对账单寄送；并有专业顾问提供全年免费的咨询服务。

阅读(0) 评论(0) 2013-04-16 10:16

 优秀CEO的五大特征

本文作者格林•所罗门为纪源资本合伙人。他近期的投资包括Pandora、Successfactors、Isilon、Square、Zendesk,、Quinstreet、Nimble Storage等公

阅读(3) 评论(0) 2013-04-11 16:13

 中国培训网为什么不收加盟费？

中国培训网副总裁 王银虎 http://www.china-train.net/qudao/?zh

阅读(3) 评论(0) 2013-04-11 13:59

 企业大学：看那些办大学的公司如何腾飞

在美国，从1988年到1998年之间，企业大学数量由400家猛增到1600家。到了2003年已超过2000家，其中财富500强的大部分企业都建立了自己的企业大学，如GE克劳顿学院、IBM学习中心、西门

阅读(4) 评论(0) 2013-04-09 09:20

 中国培训网网络商学院项目介绍

解决企业培训3大难题： 难题一：培训预算不够用，培训成本高 通过互联网建立一个企业网上虚拟商学院，实现从中国培训网上自选课程学习，组织员工学习所需的任何一个课程，节约90%以上的预算开支！ 难题二

阅读(10) 评论(0) 2013-04-09 09:13

 培训新势力：HR经理热捧网络商学院

培训班费时费力，随着网络商学院的兴起，HR经理越来越看好在线培训。网络商学院简单实用，不仅减轻了HR经理的工作负担和培训压力，同时还丰富了培训的教学手段，大大提高了培训管理的效率。 网络商学院是帮助

阅读(0) 评论(0) 2013-04-09 09:12

 探讨员工培训的七大误区和三个核心价值观

相同的行业、相同的员工、相同的设备，但有着不一样的业绩，是当下困惑许多企业主和经理人的“老大难”问题。由此产生一些的“高论”（片论），特别是对部分驰骋市场数十年的高管来说，“员工培训”承担了太多的角色

阅读(3) 评论(0) 2013-04-09 09:11

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